（通讯员 何浩锐)“我已经向企业党支部递交入党申请书了，没想到在私营企业也能入党！”刘芳是富蕴县众信矿业开发有限公司的档案员，公司成立党组织后，她第一个递交了入党申请书。

众信矿业开发有限公司是富蕴县的本地企业，建立党组织后，吸纳了公司9名党员，还发展了3名年轻的预备党员。不仅仅是刘芳这样的年轻人，富蕴县的128名流动党员也在县非公经济组织工作委员会的帮助下找到了“娘家”。

在富蕴县，非公企业党建工作一直是党建工作的重要内容。该县先后完成了64家重点企业党组织的分类组建工作，并直接选派34名机关党务工作者担任企业党建指导员。截至目前，富蕴县已建立非公有制企业党委3个、党总支1个、党支部26个，全县128名非公有制企业党员有了“娘家”，进一步增强了非公有制企业党组织的凝聚力。

众信矿业开发有限公司总经理曾延虹说：“企业发展需要企业文化的引领，让员工在思想上、行动上有凝聚力，但作为民营企业来讲，做到这点有难度，县上给我们派来了党建指导员，帮助我们解决了这一难题。”

目前，富蕴县在非公有制企业和新社会组织中已发展党员158名。

记者在采访中了解到，建立党组织的非公企业充分发挥企业党员的模范带动作用，通过开展“党员示范岗”、“党员安全生产标兵”等活动，把企业各党支部建设成为促进和领导企业发展的坚强核心。

一些大型工矿企业还找准与所在乡、村共同发展的工作结合点，广泛开展“村、企支部共建”和以支农惠民为内容的主题实践活动。金山矿冶公司党委建立了20余万元的“银河之星”助学基金，资助十余名贫困大学生入学；金宝矿业公司为喀拉巴盖村新农村建设投资40多万元，同时扶持村民发展家禽养殖和蔬菜种植。

如今，在企业党组织的带动下，企业积极回报社会，为农牧民提供各种帮助和服务，已经在富蕴县非公企业中蔚然成风，他们通过提供项目、资金、物资和信息等帮助农牧民走上增收致富的道路，优先吸纳共建村劳动力并培养其成为产业工人，企业党员还结对帮助农村贫困党员脱贫致富，引导农村党员带头走上幸福路。