富蕴县克孜勒希力克乡喀拉吉格特村是典型的抵边村、牧业村，耕地少、草场少，与相邻村组草场纠纷多，情况复杂、管理难度大。阿勒泰公路管理局工作队驻村后，紧扣驻村工作重点任务，用敢于担当的魄力、服务群众的魅力，赢得了群众的支持和信任，留下了一串闪光的“足迹”。

　　敢打“硬仗”精诚团结保稳定

　　“十指再强，不如拳头有力”。面对点多、线长、面广，人员居住分散的复杂情况，工作队出实招干实事见实效。

　　统筹协调凝聚合力。工作队充分发挥第一书记统筹领导、部署工作、指导协调、督促追责四项工作职责，形成村“两委”、工作队等各支力量分工协作、齐抓共管的工作格局。明确村第一书记、支部书记是村级各项工作任务的“第一责任人”，5名委员为具体责任人，负责抓好维护稳定、村级经济发展、村务民主管理等工作，做到分工明确、互相补台、互相支持。

　　工作队深入牧区开展“大走访”活动

　　入户走访体察民情民意。工作队和村“两委”整编分组、分片开展入户走访工作。实行互换片区交叉入户的方式，深入走访确保不落一户，及时了解掌握村情民意。坚持每日“早派工、晚研判”制度，梳理总结分析研判，建立“民情台账”，根据工作分工实行专人负责，及时解决村民生产生活中的困难。实行困难人员家属专人专责制，严格落实每周一次入户走访要求，及时开展心理疏导，解决实际困难。目前，共解决村民困难56个。

　　延伸“触角”夯实基础强组织

　　工作队坚持把抓基层打基础作为固本之举，着眼长远加强谋划，在破解难题中补齐短板，着力加强村级组织建设。

　　明确重点强队伍。严格落实“早派工、晚研判”工作机制，面对面、手把手为村干部教思路、教经验、教方法，提高村干部综合素质和做好群众工作的能力。按照后备干部配备要求，通过村级组织提、党员大会荐、村民大会推等方式，将村民小组长、团支部书记、草根宣讲员、青年致富能手等纳入后备队伍库，确保队伍结构合理，充满活力。制定党员发展计划，建立后备库，严格按照发展党员规范工作程序，发展入党积极分子18名，新发展党员6名，从源头上逐步改善本村党员队伍结构。

　　工作队为村民教授国家通用语言文字

　　规范制度强保障。稳步推进“星级化”创建，实行包星责任制，落实“三会一课”“两会两票”、党务村务财务公开、发展党员、村干部坐班、双述双评等村级基本制度。规范开展每周一升国旗宣讲活动。积极开展党的十九大精神、感党恩、去极端化等宣讲。广泛开展发声亮剑活动，累计50余人次进行发声亮剑。深入开展各类宣讲活动80余场次，宣传教育覆盖1600余人次。

　　强抓学习转思想。为了提高村民们的双语和技能水平，在东河尔曼片区和村委会两个活动中心开设农牧民夜校，每周一升国旗后教村民半小时双语，发放《哈萨克语会话速成》和笔记本，经过半年多的授课，村民普遍都能用国家通用语言进行简单交流，双语水平得到了很大提升。

　　凝聚民心激发热情添动力

　　工作队扎实开展各类文体活动，积极教育引导群众、服务群众，努力筑牢维护稳定的思想基础。

　　文化活动聚民心。组建文化队、体育队、志愿者服务队等“三支队伍”，开展徒步、刺绣比赛、“民族团结一家亲”篮球友谊赛等52场次文体活动。举办的“爱祖国感党恩听党话跟党走”文艺汇演，在新疆电视台哈萨克语第三频道《农牧天地》栏目播出，向全疆各族群众展现了阿勒泰牧民丰富多彩的文化生活。

　　实事好事暖民心。工作队努力争取806.53万元惠民项目资金用于改善民生问题。协调机械连续作业12小时，打通60多公里牧道，确保1.2万头牲畜转场和保障草料运输，赢得农牧民广泛称赞。筹集资金在转场中转站新建一座120米深“惠民井”，彻底解决160余户牧民近5万只牲畜多年来转场缺水难题；对800米东河尔曼片区河堤进行加固治理，保护周围村民草场、牲畜、房屋安全。

　　工作队长为村民演示路肩养护工作技巧

　　拓宽门路促增收。工作队协调公路养护工、保安、保洁、厨师、锅炉工等50余个就业岗位，转移41名劳动力。向派出单位阿勒泰公路管理局争取6个定向收费员招录名额，经笔试、面试等考试环节，现已全部上岗。协调阿勒泰地区技校老师进行牲畜疾病预防、家庭教育、中式面点等培训，拓宽农牧民致富门路、提高就业技能。